製造業・IT業界に特化した転職支援ポータルサイト『Brucke（ブルーク）』をリリース～業界ごとの課題に対応し、最適なキャリアマッチングを実現～

本サービスは、日本の製造業とIT業界が直面する人材不足に対応し、求職者のキャリア支援と企業の成長を後押しすることを目的としています。エリメントHRCでは求職者の意向と性質を深く掘り下げ、求人との間に最適な橋を架ける独自のコンサルティング手法を採用しています。また業界ごとの専門知識とクライアント企業との強固なネットワークを活かし、精度の高いマッチングを実現します。

製造業・IT業界が直面する課題

日本の産業は、急速な技術革新と市場の変化の中で、それぞれ異なる課題に直面しています。

1. 製造業の人材不足と技術革新の遅れ

製造業では、熟練技術者の減少や若手の人材不足が深刻化しており、技術の継承が課題となっています。

生産ラインの自動化やスマートファクトリー化が進む一方で、これらを推進できる専門人材が不足しています（参照）。

2. IT業界の慢性的な人材不足と競争の激化

クラウドサービスやAI、データ分析の需要が拡大する一方で、2030年には最小で約16万人・最大で約79万人の人材不足に陥るとされています（参照）。

新技術に対応できるエンジニアの確保が急務となっており、企業間の人材獲得競争が激化しています。

Bruckeは、これらの課題に対応するため、エリメントHRCが蓄積してきた転職支援のノウハウとデータ分析を活用し、求職者と企業のベストマッチングを実現します。特定業界に精通したコンサルタントがサポートし、より精度の高い転職支援を提供します。

Brucke（ブルーク）の特長

1. 製造業・IT業界に特化した専門コンサルティング

製造業やIT業界に特化することで、専門知識を活かした転職支援を実現します。エリメントHRCが長年培ってきた独自のノウハウをもとに、クライアント企業の内部事情や「生の情報」を正確に把握。求人票に載らない詳細情報や職場の雰囲気、働き方など、他社では得られない貴重なデータを提供し、求職者に最適な選択肢を提案します。

2. 強固なネットワークによる現場理解と丁寧なサポート

クライアント企業との信頼関係に基づく強力なネットワークを活用し、現場の雰囲気やチームの状況、プロジェクトの進捗などを的確に把握します。専任コンサルタントが求職者の性格や価値観に寄り添い、一人ひとりに合わせた丁寧なコンサルティングを実施します。企業と求職者双方のニーズを満たすマッチングを提供します。

3. 業界トップクラスのサポート実績

• 書類選考通過率

• 最終選考内定率

• 内定受諾率

これらの実績は、エリメントHRCのコンサルティング力の高さを証明しています。求職者が理想の転職先にたどり着くため、Bruckeは全力でサポートします。

4. 転職後の給与アップ率115％を実現

Bruckeの求人には、想定年収1000万円以上のポジションも多数含まれています。ただし、単に高収入の求人を紹介するのではなく、求職者のスキルや経験に応じた適正な高収入ポジションを提案します。キャリアやライフプランを考慮し、最適な転職先を提供します。

今後の展望

Bruckeは、日本の製造業・IT業界の発展を支え、新たな価値を生み出す人材の育成に注力し、求職者一人ひとりが理想のキャリアを実現できるよう、企業との最適なマッチングを提供してまいります。

今後も、より精度の高いマッチング機能の開発や、業界特化型のキャリア支援プログラムの強化を進めてまいります。

株式会社エリメントHRC

私たちは、ヘルスケア・IT・製造領域に特化し、バイネーム/指名サーチを強みとしています。候補者の「意向（こうありたい、こうなりたい）」と「性質（人間性、キャラクター）」を深くヒアリングし、企業単位ではなく事業部レベルまで精度の高いマッチングを行うことで、圧倒的な内定受諾率を実現しています。企業には、戦略的な採用の選択肢を。求職者には、最適なキャリアの道を。「人が介在する価値」を徹底的に追求し、一人ひとりの心を豊かにする。

それが、エリメントHRCの使命です。